Prvé príznaky krízy Blika pocítila od júna 2008. Podľa Beleja objednávky v porovnaní so začiatkom roka klesli o takmer 30 percent. Manažment v Dánsku na to reagoval výmenou všetkých manažérov. Nový generálny riaditeľ Bliky Ole Kaack urobil zásadné organizačné zmeny. Opatrenia tvrdo zasiahli zamestnanosť – o prácu vtedy prišlo takmer 100 ľudí. Výsledkom bolo zvýšenie produktivity a efektivity takmer dvojnásobne a naopak, zníženie fixných nákladov takmer o 50 %. „Zmeny nezasiahli len prevádzku v Trebišove, došlo k nim aj v materskej spoločnosti v Dánsku.“